پاورپوینت روابط كار (pptx) 36 اسلاید
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل : PowerPoint (.pptx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید: 36 اسلاید
قسمتی از متن PowerPoint (.pptx) :
بنام خدا
عنوان پودمان: روابط كار
مباني قانوني روابط كار
* اصل 28 و 29 قانون اساسي و تاكيد برحقوق كار و نقش دولت در ايجاد امكان اشتغال به كار و شرايط مساوي براي احراز شغل.
*حق برخورداري از تامين اجتمايي از نظر بازنشستگي. بيكاري. پيري. از كارافتادگي...
مفاهيم و اصطلاحات روابط كار
تشكل هاي حرفه اي:
- اتحاديه هاي كارگري،
- اتحاديه هاي كارمندي،
- اتحاديه هاي روشنفكري،
- اتحاديه هاي كار فرمايي.
اصطلاحات (دنباله)
دولت و روابط كار،
اعتصاب و آثار آن،
مذاكرات جمعي،
پيمانهاي جمعي،
مشاركت كاركنان در تصميم گيري،
آموزش كار كنان،
حقوق و دستمزد،
شايسته سالاري.
مفهوم روابط كار
فر آيند تصميمات هماهنگ در چهار چوب شرايط سياسي، اقتصادي و اجتمايي، با هدف تنظيم روابط مديران و كارمندان يا كار كنان و يا كار گران، در جهت رعايت حقوق حقه طرفين.
مجموعه اي از قوانين و مقرراتي كه حاكم بر روابط كار مي باشد.
تعاريف ديگر
اين قوانين به چهار گروه تقسيم مي شوند:
* قوانين فرعي، Auxiliary laws
* قوانين تنظيم كننده، Regulative law
* قوانين محدود كننده، Restrictive law
* قوانين مشاركتي.Participative laws
*تداخل وسيع روابط كار و مديريت منابع انساني...
تشكل هاي حرفه اي
*واژگان متعارف: اتحاديه، فدراسيون، كنفدراسيون، سازمان هاي كارگري و يا كارمندي، سنديكا،(واژه عام)
* سنديك : Syndicشخصي كه منتخب چند نفر است
براي دفاع از منافع مشترك؛
* سنديكاليست: فعال يك تشكل سنديكايي و حرفه اي؛
* سنديكا: اتحاد افراد مشترك المنافع در محيط كار.
مفاهيم:
تعريف ديگر: سنديكا سازماني است داوطلبانه، متشكل از كار كنان ويا كار گران يك حرفه و يا حرف مختلف، صرفنظر از تفاوتهاي عقيدتي، سياسي، مذهبي، جنسي و نژادي، كه
به منظور تامين و حمايت از منافع گروهي و اعتلاي موقعيت اعضاء ايجاد مي شود.
گونه هاي سنديكا:
* انواع اتحاديه هاي كارگري:حرفه اي، صنعتي ،عمومي و كارگاهي.
- تقسيم بندي ديگر: انقلابي و اصلاح طلب.
