صفحه محصول - دانلود فایل پاورپوینت آماده برنامه ریزی منابع انسانی

  • صفحه اصلی
  • پاورپوینت
  • عمومی و متفرقه
  • نمایش فایل
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل : PowerPoint (..pptx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد صفحه : 39 صفحه

قسمتی از متن PowerPoint (..pptx) :

بنام خدا برنامه ریزی منابع انسانی برنامه ریزی و ارزیابی نیروی انسانی ارزشیابی عملکرد کارکنان ارزیابی کارکنان فعالیتی اصلی در مدیریت منابع انسانی محسوب می شود و فرایندی انسانی ،احساسی ،نامعین و پیچیده است که به سختی قابل اجراست هدف های ارزشیابی عملکرد کارکنان آگاه ساختن کارکنان از نحوه کارکردن ،انجام وظایف و مسئولیتها و رفتارهای آنان 2-تشخیص نیازهای آموزشی 3-ایجاد یک نظام منطقی تشویق و تنبیه 4-ایجاد شیوه صحیح نقل و انتقالات و ترفیعات و انتصابات 5-تهیه طرح های پرداخت بر اساس بهره وری 6-تقویت نظام ارتباطی میان مدیران و کارکنان در سازمان 7-طراحی صحیح مشاغل 8-رفع نارسایی های مربوط به شیوه های کارمند یابی ،جذب و گزینش 9-ایجاد عدالت استخدامی فواید استفاده از ارزشیابی عملکرد کارکنان اطلاعات دقیق و دارای اعتبار از ارزشیابی عملکرد نیازهای آموزشی طراحی صحیح مشاغل آگاهی کارکنان از عملکرد خود نظام منطقی تشویق و تنبیه ارتباط و بازخور خاتمه خدمت واخراج حقوق و مزایا و پاداش بکارگیری و تعامل
فرمت فایل پاورپوینت می باشد و برای اجرا نیاز به نصب آفیس دارد

فایل های دیگر این دسته

مجوزها،گواهینامه ها و بانکهای همکار

دانلود طرح درس دارای نماد اعتماد الکترونیک از وزارت صنعت و همچنین دارای قرارداد پرداختهای اینترنتی با شرکتهای بزرگ به پرداخت ملت و زرین پال و آقای پرداخت میباشد که در زیـر میـتوانید مجـوزها را مشاهده کنید

بانک ملت
آقای پرداخت
زرین پال
نماد تجارت الکترونیک