پاورپوینت بررسی سير تکامل و پيدايش تفکر مديريت
نوع فایل: power point
قابل ویرایش 35 اسلاید
قسمتی از اسلایدها:
در اوايل قرن بيستم ، نتايج انقلاب صنعتي که در حدود سال 1790 اغاز گرديده بود به تدريج به ثمر رسيد . يکي از مشخصات بارز انقلاب صنعتي ماشيني کردن توليد بود که زندگي اجتماعي ، سياسي و اقتصادي جوامع صنعتي اروپا و امريکا را دگرگون ساخت . برخي از اثار و عواقب انقلاب مزبور را مي توان به شرح زير خلاصه نمود :
رشد صنايع و توسعه بازرگاني
گسترش شهر نشيني و ازدياد جمعيت شهر ها
توليد انبوهي و توسعه بازار فروش در نتيجه ازدياد مصرف
پيشرفت تکنولوژي و استفاده از نتايج تحقيقات علمي در صنايع
از سوي ديگر ، بر دامنه قدرت و اختيارات حکومت به سرعت افزوده شد ، زيرا علاوه بر حفظ نظم و امنيت ملي ، تصدي اموري مانند حمل و نقل ، اموزش و پرورش و رفاه عمومي و همچنين تنظيم و کنترل فعاليتهاي سازمانهاي غير انتفاعي در بخش خصوصي براي نخستين بار جزو وظايف اساسي دولت به شمار امد .
تحولات مزبور ايجاب مي کرد که نظام سازماني نويني که منطبق با نيازهاي زمان و گسترش روزافزون دستگاههاي دولتي و خصوصي باشد ايجاد شود .
بدين ترتيب ، دانشمندان اروپايي و امريکايي در دو سوي اقيانوس اطلس ، مطالعات و بررسي هاي علمي خود را در جهت پايه گذاري نظام سازماني مزبور متمرکز ساختند .
در اين مقاله اصول و عقايد برخي از دانشمندان مزبور در قالب نظريه هاي مديريتي مورد بررسي قرار مي گيرد .
فهرست مطالب و اسلایدها:
مقدمه
مديريت علمي ( از سال 1898 تا زمان عاضر )
هنري ال گانت
فرانک.بي و ليليان.ام. گيلبرت
مديريت اداري ( از سال 1916 تا زمان حاضر ) :
لوتر گيوليک (Luther Guleick )
بوروکراسي وبر :
معاني بروکراسي :
چستر برنارد
مهمترين انتقاداتي که بر مکاتب ذکر شده وارد شده است
مکتب روابط انساني ( از سال 1927 تا امروز )
وضعيت مديريت امروز
مديريت نظام نگر يا سيستمي
مديريت اقتضايي
نوع فایل: power point
قابل ویرایش 35 اسلاید
قسمتی از اسلایدها:
در اوايل قرن بيستم ، نتايج انقلاب صنعتي که در حدود سال 1790 اغاز گرديده بود به تدريج به ثمر رسيد . يکي از مشخصات بارز انقلاب صنعتي ماشيني کردن توليد بود که زندگي اجتماعي ، سياسي و اقتصادي جوامع صنعتي اروپا و امريکا را دگرگون ساخت . برخي از اثار و عواقب انقلاب مزبور را مي توان به شرح زير خلاصه نمود :
رشد صنايع و توسعه بازرگاني
گسترش شهر نشيني و ازدياد جمعيت شهر ها
توليد انبوهي و توسعه بازار فروش در نتيجه ازدياد مصرف
پيشرفت تکنولوژي و استفاده از نتايج تحقيقات علمي در صنايع
از سوي ديگر ، بر دامنه قدرت و اختيارات حکومت به سرعت افزوده شد ، زيرا علاوه بر حفظ نظم و امنيت ملي ، تصدي اموري مانند حمل و نقل ، اموزش و پرورش و رفاه عمومي و همچنين تنظيم و کنترل فعاليتهاي سازمانهاي غير انتفاعي در بخش خصوصي براي نخستين بار جزو وظايف اساسي دولت به شمار امد .
تحولات مزبور ايجاب مي کرد که نظام سازماني نويني که منطبق با نيازهاي زمان و گسترش روزافزون دستگاههاي دولتي و خصوصي باشد ايجاد شود .
بدين ترتيب ، دانشمندان اروپايي و امريکايي در دو سوي اقيانوس اطلس ، مطالعات و بررسي هاي علمي خود را در جهت پايه گذاري نظام سازماني مزبور متمرکز ساختند .
در اين مقاله اصول و عقايد برخي از دانشمندان مزبور در قالب نظريه هاي مديريتي مورد بررسي قرار مي گيرد .
فهرست مطالب و اسلایدها:
مقدمه
مديريت علمي ( از سال 1898 تا زمان عاضر )
هنري ال گانت
فرانک.بي و ليليان.ام. گيلبرت
مديريت اداري ( از سال 1916 تا زمان حاضر ) :
لوتر گيوليک (Luther Guleick )
بوروکراسي وبر :
معاني بروکراسي :
چستر برنارد
مهمترين انتقاداتي که بر مکاتب ذکر شده وارد شده است
مکتب روابط انساني ( از سال 1927 تا امروز )
وضعيت مديريت امروز
مديريت نظام نگر يا سيستمي
مديريت اقتضايي