مقدمه
كارآفرینی به عنوان عامل كلیدی رشد و توسعه اقتصادی در عصر مدرن شناخته شده است و در مركز رقابت بین المللی ، شركتهای كارآفرینانه هستند كه لبه تیز رقابتی آنهامعطوف به انعطاف سازمانی و استراتژی تغییر مستمر در فرآیندها، محصولات وطرحهاست . (پروكوپنكو و پاولین ، سال 1991، ص 7)
طی چند ساله گذشته ، دولتها به طوری جدی به تشویق كارآفرینی پرداخته اند، زیراكارآفرینی موجب بهره مندی مردم و كشور می شود. قبل از آنكه مردم بتوانند كاری راشروع كنند، باید دارای سرمایه ، تكنولوژی ، تسهیلات لازم برای تولید كالا و نیروی كارمناسب باشند. همچنین باید دارای روحیه مناسب و شرایط روانی متعادل برای موفقیت در كارآفرینی باشند.
كارآفرینی به عنوان عامل كلیدی رشد و توسعه اقتصادی در عصر مدرن شناخته شده است و در مركز رقابت بین المللی ، شركتهای كارآفرینانه هستند كه لبه تیز رقابتی آنهامعطوف به انعطاف سازمانی و استراتژی تغییر مستمر در فرآیندها، محصولات وطرحهاست . (پروكوپنكو و پاولین ، سال 1991، ص 7)
طی چند ساله گذشته ، دولتها به طوری جدی به تشویق كارآفرینی پرداخته اند، زیراكارآفرینی موجب بهره مندی مردم و كشور می شود. قبل از آنكه مردم بتوانند كاری راشروع كنند، باید دارای سرمایه ، تكنولوژی ، تسهیلات لازم برای تولید كالا و نیروی كارمناسب باشند. همچنین باید دارای روحیه مناسب و شرایط روانی متعادل برای موفقیت در كارآفرینی باشند.
فایل دانلودی حاوی فایل ورد است
فایل های دیگر این دسته
-
قیمت: 37٬000 توماناصول سرپرستی در سازمان ها
-
قیمت: 39٬000 توماناجزای مدیریت منابع انسانی در سازمان ها
-
قیمت: 39٬000 تومانورشکستگی و اثرات ان
-
قیمت: 39٬000 تومانوجه نقد و سرمایه و درامد
-
قیمت: 41٬000 تومانواژة اصلاحات در لغت
-
قیمت: 39٬000 توماننواوری های ابزاری در بازارهای مالی
-
قیمت: 32٬000 توماننگاهی کوتاه به هدفمند کردن یارانه ها
-
قیمت: 32٬000 توماننگاهی به اقتصاد ایران
-
قیمت: 39٬000 توماننقش مناطق آزاد تجاري در توسعه اقتصادي كشورهاي در حال توسعه
-
قیمت: 41٬000 توماننقش مَسكن در جامعه امروزي
